Doanh nghiệp xã hội là gì? Doanh nghiệp xã hội đóng vai trò như thế nào? Có bao nhiêu loại hình doanh nghiệp xã hội hiện nay?Xem thêm »

Đánh giá nhân viên là một trong những hoạt động quản trị nhân sự quan trọng của mỗi doanh nghiệp. Một bảng đánh giá nhân viên chi ti...Xem thêm »

Xây dựng một bộ quy tắc ứng xử chuẩn để áp dụng trong nội bộ doanh nghiệp chính là nền tảng quan trọng giúp cho doanh nghiệp phát tr...Xem thêm »

Để mỗi ngày đi làm của nhân viên thực sự hiệu quả và có thể hoàn thành tốt KPI công việc đặt ra thì việc tạo động lực cho nhân viên...Xem thêm »

Đội ngũ nhân viên chăm sóc khách hàng chính là những người có ảnh hưởng trực tiếp tới quyết định mua hàng và tạo dựng lòng tin của k...Xem thêm »

Xây dựng quy trình đào tạo quản lý bán lẻ đóng vai trò quan trọng trong hoạt động đào tạo nhân sự của doanh nghiệp hiện nay. Đào tạo...Xem thêm »

Marketing là một lĩnh vực đa dạng, không ngừng vận động và phát triển theo các xu hướng mới. Nếu muốn là một người làm marketing giỏ...Xem thêm »

KPI là chỉ số đánh giá hiệu quả công việc cho phép doanh nghiệp đo lường, đánh giá mức độ hoàn thành công việc của các phòng ban, cá...Xem thêm »

Lựa chọn một mô hình đào tạo phù hợp để triển khai cho doanh nghiệp là mối quan tâm lớn của nhiều nhà quản lý hiện nay. Khi nền kinh...Xem thêm »

Sử dụng KPI để đo lường hiệu suất công việc của nhân viên là một cách quản lý phổ biến của các cấp lãnh đạo trong doanh nghiệp hiện...Xem thêm »

Leadership là một trong những vị trí đóng vai trò quan trọng trong mỗi doanh nghiệp hiện nay. Một leadership hội tụ đầy đủ các kiến...Xem thêm »

Trong mỗi doanh nghiệp hiện nay, việc xây dựng kế hoạch đào tạo cho nhân viên mới đóng vai trò quan trọng và cần một quy trình hoàn...Xem thêm »